
ტრენინგ–მოდულის დასახელება: დასაქმების საბაზისო უნარები
ტრენინ-მოდულის მიზნები: კურსი ეფუძნება საერთაშორისო “Shuttle” მეთოდოლოგიას და ეხმარება მონაწილეებს საკუთარი პოტენციალის აღმოჩენასა და იმ უნარების გამომუშავებაში, რომლებიც გადამწყვეტია თანამედროვე შრომით ბაზარზე თვითპრეზენტაციისა და კარიერული ზრდისთვის.
სწავლების ენა: ქართული
ტრენინგ–მოდულის ხანგრძლივობა: 5 კვირა (30 საკონტაქტო საათი).
ჯგუფი: 10-დან 25 მსმენელამდე.
ტრენინგ – მოდულის განხორციელება: პირისპირ – თბილისი.
შედეგი: პიროვნული, სიტუაციური და ინტერპერსონალური უნარების (Soft Skills) განვითარება, რაც აუცილებელია წარმატებული დასაქმებისა თუ თვითდასაქმებისათვის.
პრაქტიკული კომპონენტი: პროფესიული CV-ის შექმნა, სამოტივაციო წერილის მომზადება, გასაუბრების სიმულაცია და პიროვნული ბრენდინგის საფუძვლები.
სერტიფიკატი: გაიცემა სასწავლო კურსის მინიმუმ 80%-ზე დასწრების შემთხვევაში.